組織の働きがいの向上を効率化「TUNAG AX」 - 株式会社スタメン [DX 総合EXPO 2026 夏 東京]

組織改善や従業員エンゲージメントの向上では、全従業員に必要な情報を届け、日常的なコミュニケーションを活性化する仕組みが重要になる。拠点や職種が分散する企業では、社内情報共有や現場との接点づくりが組織運営の課題になりやすい。
DX 総合EXPO 2026 夏 東京で株式会社スタメンは、従業員エンゲージメント向上と社内情報共有のDXをテーマに、組織改善・業務DXを支援する「TUNAG」を紹介した。同社は、ITテクノロジーを活用した事業やサービスの企画・開発・運営を行っている。
ブースでは、TUNAGを情報共有や社内SNSとして活用できるプラットフォームとして紹介し、従業員の働きがい向上に特化したサービスである点を訴求した。公式情報で確認できる機能として、社内掲示板、ワークフロー、チャット、日報、マニュアル、ダッシュボードなどを備えている。
TUNAGは、人事部門、経営企画、現場マネジメント、社内情報共有や組織改善を進めたい企業に向けたサービスである。情報流通とコミュニケーションを一元化し、組織の状態を把握しながら改善を進めるエンゲージメントプラットフォームとして紹介された。

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株式会社スタメン

• 本社所在地 東京本社：東京都千代田区麹町6-6-2 番町麹町ビルディング 5F / 名古屋本社：愛知県名古屋市中村区下広井町1-14-8
• 設立 2016年8月1日
• 従業員数 164名（単体、FY2025）
• 公式サイト https://ax.tunag.ai/
• 事業領域 組織改善、業務DX、従業員エンゲージメント向上、社内情報共有、社内コミュニケーション支援
• 主な製品・サービス TUNAG、社内掲示板、ワークフロー、チャット、日報、マニュアル、ダッシュボード、社内SNS